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HR在线共享人力资源平台优点【人才共享】共享人才信息,企业低成本快速引进人才资源 【求贤服务】全城专业HR为您服务,让您的需求一呼百应 【在线问答】用户分享彼此的人力 资源专业知识、经验和见解,随时随地解决您的用人问题
怎么做好hr我认为一个优秀的...
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HR在线共享人力资源平台优点
【人才共享】共享人才信息,企业低成本快速引进人才资源
【求贤服务】全城专业HR为您服务,让您的需求一呼百应
【在线问答】用户分享彼此的人力
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怎么做好hr
我认为一个优秀的HR人员除了具备良好的素质与工作能力以外还应该具备良好的习惯。
1)不适合的简历不立刻删除考虑下其他岗位;
2)对每个面试人的信息和面试情况备案;
3)随时收集同行业信息;
4)以积极心态应对应聘者提出的过高薪酬;
5)不轻易放弃拒绝面试邀请的人;
6)不立刻删掉跳槽频繁的简历;
7)不轻易下行或不行的论断;
8)给落选者发辞谢通知。
HR特有的专业能力和人才资源优势,通过共享经济的模式为企业输送高质量的人才信息和到岗服务,帮助中小企业以最低的成本快速引进人才,为企业提供了更优质的招聘渠道和服务。 开超市赚钱吗北京
优化系统性能,体验更顺畅。
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